Descripción del puesto

• Ejecutar y coordinar el proceso completo de reclutamiento, selección e inducción para las vacantes del predio. Coordinar con los candidatos seleccionados los trámites necesarios para el ingreso.
• Asegurar la correcta ejecución del proceso de gestión del desempeño en el predio (fijación objetivos, evaluación, encuentros) brindando soporte y asesoramiento a todos los colaboradores.
• Implementar y organizar las acciones de capacitación y desarrollo (logística, evaluación, asistencias, etc.).
• Gestionar directa o indirectamente las acciones de cultura y bienestar organizacional definidas, asegurando su comunicación y coordinando las actividades y/o eventos previstos.
• Dirigir los procesos de ABM de personal, garantizando el resguardo de toda la documentación legal relacionada. Controlar y procesar las novedades que componen los haberes de los colaboradores.
• Ejecutar los lineamientos establecidos por la Gerencia de RRHH en cuestión de beneficios. Gestionar el pago de obligaciones provinciales.
• Atender y responder, previa validación con RRHH Adm. Central, todos los reclamos sindicales, analizando cada caso y sugiriendo el curso de acción más favorable.
• Garantizar la confidencialidad de la información que se maneja. Cumplir y hacer cumplir las políticas y procedimientos internos y las directivas del grupo. Identificar y gestionar los riesgos que pueden atentar contra los bienes de la empresa.

Requisitos

• Estudios en RRHH, Administracion de Empresa y/o afines.
• Experiencia previa en tareas relacionadas a la descripcion del puesto, con personal a cargo.
• Conocimientos de normativas laborales, liquidacion de sueldos, seleccion de personal, entre otras.
• Manejo de herramientas informaticas y paquete office.

Beneficios

• Bono Anual por cumplimiento de objetivos.
• Prepaga para todo el Grupo Familiar.
• Bono de Fin de Año.
• Descuentos especial por Banco.
• Descuento de empleados.
• Día de cumpleaños libre.
• Extensión de Licencia por Paternidad.
• Retorno paulatino de Licencia por Maternidad.
• Convenios con Instituciones para Capacitaciones.
• Plataforma de beneficios con mas de 500 descuentos.